Equipos más motivados, menos rotación, mejor clima laboral y mayor productividad sostenida.
Formación práctica y bonificable por FUNDAE para fortalecer la resiliencia laboral y el bienestar de tu equipo.
Te acompañamos a afrontar la adversidad con equilibrio y actitud positiva, transformando los retos en oportunidades de crecimiento.
En Kleinson te ayudamos con nuestro curso de resiliencia laboral para empresas a desarrollar equipos más fuertes y adaptables, capaces de mantener la calma y el compromiso ante el cambio.
El curso combina herramientas de comunicación, gestión emocional y mentalidad positiva para transformar los retos en oportunidades.
A través de dinámicas prácticas y coaching grupal, tus profesionales refuerzan su autoconfianza, colaboración y actitud constructiva.
A empresas que quieren reforzar la resiliencia y bienestar de sus equipos en entornos de cambio o alta exigencia.
Ideal para mandos intermedios, responsables de RR. HH. y equipos de trabajo que deseen mejorar su equilibrio emocional, la cooperación y la gestión del estrés.
Nuestra metodología Organic Learning combina coaching, PNL y role plays para un aprendizaje real y participativo.
Aplicamos el enfoque Flipped Learning, donde la teoría se prepara online y la práctica se realiza en sesiones guiadas por el coach.
Cada participante aprende haciendo, con impacto directo en la motivación, el clima laboral y la productividad.
Equipos más motivados, menos rotación, mejor clima laboral y mayor productividad sostenida.
El acompañamiento del coach y las dinámicas personalizadas, centradas en el desarrollo integral del profesional y del equipo.
Sí, ofrecemos modalidad presencial y online, con el mismo enfoque práctico y participativo.
A directivos, mandos intermedios y equipos que necesiten fortalecer su capacidad de adaptación, su equilibrio emocional y su rendimiento.
Porque los equipos resilientes son más productivos, colaborativos y estables, reduciendo el absentismo y mejorando la satisfacción laboral.
La resiliencia laboral es la capacidad de los equipos para adaptarse a los cambios, afrontar la presión y mantener el equilibrio emocional ante la adversidad.
Sí, entregamos certificado de aprovechamiento y un informe de resultados con recomendaciones.
Sí, Kleinson gestiona toda la bonificación con un coste del 10 % del importe bonificable.
Formación en igualdad para empresas que buscan construir equipos diversos, equitativos y comprometidos.
Impulsamos la creatividad y la resolución de problemas de tus equipos a través de la metodología Lego® Serious Play®.
Entrenamos a tus formadores internos para transmitir con impacto, motivar y guiar a los equipos hacia el éxito.
Formación práctica para equipos comerciales que buscan vender con confianza, estrategia y resultados sostenidos.
Preparamos a tus profesionales para hablar en público con seguridad, persuasión y conexión con la audiencia.
Capacitamos a tus equipos en técnicas de gestión del tiempo para trabajar con foco y mayor productividad.
Formación en presentaciones para que tus equipos comuniquen en inglés con impacto, claridad y confianza.
Entrenamos a tus equipos en comunicación empática y asertiva para mejorar relaciones y resolver conflictos con eficacia.
Capacitación para que tus equipos gestionen el estrés, mantengan la calma y rindan mejor bajo presión.
Formación práctica para que tus equipos ofrezcan una atención al cliente excelente, presencial y telefónica.
Capacitamos a tus equipos en inteligencia emocional para mejorar la colaboración, la motivación y el liderazgo.
Entrenamos a tus líderes para dirigir equipos con visión, confianza y capacidad de inspirar resultados.
Capacitación para directivos que necesitan comunicar con claridad, liderazgo y mayor influencia en la empresa.