La proliferación de departamentos de la felicidad en empresas nacionales e internacionales no deja de ser la cristalización de una tendencia que lleva años consolidándose: cada vez más negocios se preocupan por la felicidad en el trabajo de sus empleados. Y es que ahora, con el teletrabajo, se hace necesario más que nunca prestar
La globalización, que está siendo el factor determinante en la evolución del mercado internacional, así como las crisis mundiales –como sanitaria y económica derivadas de la pandemia–, requieren de la colaboración estrecha entre gobiernos y empresas de distintos países. En la actualidad, las alianzas corporativas a nivel mundial son cada vez más comunes: o bien
La crisis sanitaria por la COVID-19 ha hecho patente más que nunca la necesidad de un cambio en el planteamiento de todas las dimensiones de nuestra vida: cambios sociales, sanitarios, administrativos y, cómo no, laborales. Adaptarse a los tiempos que corren es vital para ser una empresa atractiva tanto para aumentar las ventas como para
Está comprobado que una entrevista de trabajo es uno de los momentos más estresantes a los que cualquier persona se puede enfrentar. Ya sea para introducirse por primera vez en el mercado laboral o para buscar un cambio a un puesto de trabajo con mejores condiciones, es importante saber reaccionar de la manera más adecuada
En un mundo cada vez más globalizado, es necesario poder expresarse en la lengua franca del momento y, en la actualidad, el inglés es el idioma del comercio y las relaciones diplomáticas. Es por ello que, el inglés para empresas es esencial para la supervivencia de cualquier compañía. Una tendencia al alza El desarrollo y
La evolución constante del entorno laboral potenciada por la situación actual derivada de la COVID-19, hace que periódicamente tengamos que hablar de nuevos perfiles profesionales que se reinventen y aporten un valor añadido a cada proyecto empresarial. Es el caso de los knowmads, o nómadas del conocimiento. Se trata de un neologismo que combina las
A pesar de lo que muchos pensaban, era un hecho constatado que, tarde o temprano, la modalidad de teletrabajo se iba a terminar implantando en gran variedad de sectores. Sin embargo, las circunstancias derivadas de la pandemia han precipitado que las empresas envíen a sus trabajadores a casa para frenar el avance del virus. Tal
Un nuevo estudio publicado por la revista Science Advances compara el equilibrio entre la complejidad, la densidad –la cantidad de información codificada en un segundo– y la velocidad –número de sílabas que se puede pronunciar por segundo– de varias lenguas para ver el tiempo que tardan en transmitir la misma información. La investigación pretende explicar
Los idiomas para empresas siempre han sido una de las asignaturas pendientes en nuestro país. Sin embargo, cualquier empresa que se precie y desee crecer, o necesite contactar con otras organizaciones, va a tener que recurrir en algún momento al uso de otro idioma. Además, si tenemos en cuenta que la mayoría de las relaciones
Tras la paralización de las acciones formativas presenciales en las empresas a causa de la pandemia del COVID-19, el BOE publica una nueva resolución del 1 de junio de 2020 por la que se permite retomar dicho tipo de formaciones profesionales programadas. Estas actividades formativas —ya se realicen empleando medios propios o recurriendo a su
Desarrollando profesionales
que humanizan empresas.
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